在醫學中心做研究的意義，絕不是只為了把論文發表以後，論文點數要怎麼算？要如何以最短的時間累積更多的論文點數？如果有這種想法，那價值觀就大錯了。
2011年12月17日 12:39 AM 職場一路通
這陣子在看這系列的影片，大秦帝國訴說的是戰國時代秦孝公任用商鞅(原名衛鞅)進行有名的商鞅變法的故事，而我正好看到秦孝公與衛商接觸，並任用的過程，這場過程蠻精彩的，我摘要如下：
2011年12月15日 9:13 AM 卓越的企業家或成功者，常會自覺或不自覺地，使用「成功」這二個抽象的字彙，他們深切了解，一個能成功的人，都有其成功的條件及具備的要素。
他們會不斷的充實自己，使自己能夠達到成功的條件，並且深深地相信，自己總有一天會成功。
2011年12月11日 1:16 AM 年輕醫師從當醫學生開始，就要培養細心和耐心。現在很多醫院裡都流傳著一句話――「只要是人都有可能犯錯」，因為人生下來並非完美，所以都會有犯錯的時候。
2011年12月10日 12:32 AM 當我們享受著得來不易的成就，並加倍努力的維持成果的時候，就不單單只是自己一個人的事了；因為在往上爬的途中，一定會有一路上持續支持著我們的夥伴，此時身為一位領導者，該如何扛起這個重責大任，讓大家能夠聽從著你的指示，又能保有同舟共濟的心態。
2011年12月04日 1:09 AM 心臟外科醫師只要在主動脈端和肺動脈端兩端用線扎扎實實地綁住，中間一刀劃開，剪斷肺動脈導管就沒事。
沒想到當天主治醫師一刀劃開後，綁的線竟然掉了下來，造成病人心臟大出血。
2011年12月03日 12:22 AM （大紀元記者馮閱編譯報導）你在公司會議上的表現會對你的職業生涯產生重大影響。
如果你總是個被動的旁觀者，比如說，一直沒有機會表達自己的觀點和看法，你就會給人以不知所以的印象，或者說別人認為你根本不在乎。
同時，如果你在所有的場合都搶著發言，從部門預算會議到討論假期聚會計劃都喋喋不休，你的同事最終會認為你霸道蠻橫——或者你只管自說自話。
不管你是害羞的總...
2011年12月02日 11:02 PM （大紀元記者聞慧編譯報導）據美國威斯康星大學（University of Wisconsin）的一項調查顯示，臉型寬的男性首席執行官（CEOs）更有可能為企業贏得好的財務業績。
據《多倫多星報》報導，該大學傳媒系助理教授王女士（Elaine M. Wong）對55位美國CEOs的臉型進行了分析，發現通常臉型越寬（即面部寬高比率大），公司的資產收益就越高。對...
2011年12月02日 10:19 AM 現今的科學方法已經進步到，可以測驗出每個人各自的性向與才華。人們應該儘早細心分析自己，確定志向，為自己未來要選擇的行業做準備，培養應有的專業知識。
九十五％的人，都無法做到這項看來簡而易明的事，如果能夠做得到，那麼你將會是頂尖的五％成功者。
2011年11月27日 1:57 AM 
男人要想在社會上出人頭地，飛簧騰達，除了實力、努力與機緣以外，其實還有許多小技巧能讓自己的形象加分，更幫助培養優越的人格特質。
2011年11月22日 10:57 AM 同樣地若你生活週遭的人都欣賞你、喜歡你，這也是你的潛意識和意識所產生的結果。所以懂得自省的人，就可以從別人對你的態度、反應，來檢視或認識自己。
在改善自己的過程，別人對於你的忠告、批評和建議，往往不會有太大的作用，只有當自己願意接受別人時，才可能有所影響與改變。
2011年11月20日 2:08 AM 最需要閒聊力的工作類別之一，就是服務業、接待客人的業別。
舉例來說，去餐廳吃飯時，都會有人負責接待顧客。如果他們很忙，就會讓人覺得不好意思搭話，所以會避免在店內最忙亂的用餐尖峰時段去。
2011年11月19日 12:25 AM （大紀元記者肖甜綜合報導）職場白領遇到甚麼問題會有跳槽的想法？ 一般是物質上得不到滿足 ，或精神上得不到滿足並且沒有參於感，或能力不勝任。如果下面這些信號出現的時候，或許你該仔細考慮一下是否要跳槽了。
2011年11月13日 10:55 AM 一位剛出社會的年輕人，垂頭喪氣地從公司回家。年輕人的母親，見他一人坐在客廳裡喃喃自語，上前問道：「心情不好嗎？」
年輕人說：「對啊，因為公司的事！」
2011年11月13日 12:19 AM 我一開始覺得很困惑，但之後也就習慣他主動來找我。再之後，因為他的介紹，我又和他的朋友有了互動......
2011年11月12日 12:33 AM 前幾天在網路上看到一篇文章內容蠻有意思的，他說現在每個開發APP的developer應該都要懂得如何行銷自己的APP，我看完後覺得挺有道理的，如果你是全職的APP開發者，你希望自己的APP有更多的人願意花錢購買，你就會開始去構思什麼樣的APP才是user想要的，你也會構思廣告的擺放位置，你對UX/UI也會有更多的在意，你也會構思如何有效的去得user的回饋等...
2011年11月08日 12:57 AM （大紀元記者吳英編譯報導）美國財經頻道CNBC近日報導，知名學府康乃爾大學、 聖母大學（University of Notre Dame）及西安大略大學（University of Western Ontario）以「親和力」（agreeableness）作為衡量指標進行研究，發現親和力較差的人，在職場上獲得較高的報酬，且男女有異，親和力差的男性的收入高出1...
2011年11月08日 12:38 AM 有個一心想要成為明星的男孩，為了要一圓星夢，參加了大大小小的選秀面試，但都很不順利，從來沒有得到任何演出機會。
在又一次的選秀失敗後，他下定決心，一定要在下次的選秀面試之前，想出奇招，來凸顯自己，以吸引挑剔的主考官們的注意。
2011年11月06日 12:31 AM （大紀元記者肖甜綜合報導）在職場建立良好的人際關係，得到大家的尊重，無疑對個人的生存和發展有著極大的幫助，而且有一個愉快的工作氛圍，可以忘記工作的單調和疲倦。
怎樣做才能受到同事的歡迎和上司的讚賞呢？
2011年11月05日 10:45 AM 再次被老闆糾正報告書裡的問題，青年心中非常不服氣，回到辦公桌接起電話，又遇到非常挑剔的客戶。
他勉強克制自己的脾氣，好聲好氣地向客戶解釋，客戶卻更生氣，罵說：「你的邏輯是不是有問題？我看你大學沒畢業吧？再回學校讀幾年再出來混，別給你們公司丟臉了！」
2011年11月05日 12:17 AM 有一天，一個年輕人在田裡工作累了，便靠在一棵蘋果樹下打盹。突然，一顆蘋果落在他的頭上，把他給打醒了。
年輕人痛得坐了起來，他一邊揉著頭，一邊忍不住想：「為什麼蘋果會落到地面，而不會飄上空中？」
2011年11月04日 12:40 AM 有一位年老的企業家，帶著年輕的兒子一起逛畫廊，想要尋找一幅氣勢磅礡的山水畫作，掛在自家公司的辦公室內，除了可提升辦公室的格調外，另有風水上的用意。他們接連逛了好幾家畫廊，都沒有遇上讓他們滿意的畫作。
2011年10月30日 12:37 AM 城裡有一家老字號的鞋店，店主是製鞋界的大師，他做的鞋子雖然樣式普通，卻深受人們歡迎。
這家店的對街也開了一家鞋店，店主是位中年的鞋匠，他做的鞋子以美麗著稱，但能賣出去的並不多。
2011年10月29日 12:30 AM 有一個製紙廠工人，某天在工作時，因為粗心弄錯了配方，生產出了一堆不能用來寫字的廢紙，為了這個失誤，他的老闆氣得扣下他當月的薪水，要他把當天生產的不合格的紙全都給搬回家，除此之外，更要他順便回家吃自己。
2011年10月28日 12:45 AM 有時候，我們以為微不足道的「小問題」，其實是對方眼中的「大麻煩」啊！依照我的判斷，如果他們之中始終沒有一方願意妥協，那麼這段已經出現裂痕的感情，恐怕遲早會完全破碎吧！
2011年10月28日 12:24 AM 男子努力了大半輩子總算升任經理，他珍惜得來不易的位子，比以往更拚命工作、事必躬親。
然而每天行程一個接一個，會議、飯局、拜訪、晤談、應酬……好不容易回到家，又得批公文、看信件，逼得他快喘不過氣。
2011年10月25日 12:51 AM 今日頭條
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美國總統川普（特朗普）週三（6月3日）表示，共產主義者先靠誘惑獲得選民或人民的支持，然後，他們的政策就會使國家、州或者城市走向毀滅。
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