台灣老年人口比例預計2018年間突破14%,正式邁向「高齡社會」,在少子化趨勢下,將伴隨勞動力大減與扶老比重增加的困境,而過去早早退休的中高齡人口,普遍出現重返職場的需求與意願。勞動部勞動力發展署中彰投分署表示,106年推出七大亮點,其中「中高齡職務再設計」,在去年已讓近3萬中高齡順利重返職場,今年將繼續實施。
中彰投
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