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优秀的CEO如何制定日程 实现效率最大化
2022-04-11
你可能听说过这样一句话,我们遇到的困难不是时间管理,而是选择管理。我们每个人一天的时间都是一样的。因此,如果...
职场管理小故事:解决办公室的鼠患
2022-04-08
但是找不到食物,老鼠们也反击了!开始啃咬木制桌椅与木门,甚至在办公桌上尿尿、便便,大家已经受不了了。
想要赢得客户口碑 避免5个错误
2022-04-07
想要维持好的口碑,吸引客户上门、提升品牌忠诚度及企业形象,有很多的工作要做。不幸的是,只要有一点点错误,所有...
迎接混合办公时代 4心法凝聚员工向心力
2022-03-23
现在很多公司和组织开始邀请员工回办公室工作,或是仍然允许员工长期在家里远程工作。进入2022年以来,如何安排...
职场管理小故事:陪忧郁症的员工度过难关
2022-03-21
一个陪着忧郁症员工度过难关的经历让我感触良深,经过这事件,我深深体悟到:人与人之间,那怕是一个鼓励、一份关怀...
团队管理 平衡员工授权和问责制至关重要
2022-03-20
业务必须是平衡运作的。好比一个健康的工作行程,需要在节省成本和增加收入两者所花费的时间上,保持着动态的关系...
真正的领导者如何指导员工获得成功
2022-03-18
每个成功企业的支柱是快乐的员工,有效的指导是让员工满意的关键因素。有效的指导可以提高绩效、知识转移、技能改进...
拥有卓越领导力的20个标志
2022-03-17
你读过的书或文章中,也许已经提到有超过20种不同的领导风格。例如,独断专行的领导者通常自己单方面决策,民主的...
有效的领导从传达清晰的目标开始
2022-03-15
我看到不管是新兴企业家或是经验丰富的企业家都面临一个挑战,那就是如何让业绩不佳的员工表现得更好,以避免走到解...
职场管理小故事:找问题源头 才能解决困难
2022-03-01
身为管理者不能自以为是的只懂下命令,要设身处地的站在部属的角度与位置,去了解他们真正遭遇的困难,才能确实的解...
想要如期达成目标 设定截止期限是一门艺术
2022-02-21
有一次,我找人来施工,领头的包商对工程品质要求细腻。但我们碰到一个问题:夏季的几个月,工程进度十分缓慢,而原...
该育才还是换人?企业“用对人”的关键
2022-02-20
你必须先找对人,找对人的重要性胜过找到对的商业构想,因为任何点子都可能失败。如果问21世纪的最初二十年教了我...
职场管理小故事:一怒而安天下
2022-02-18
当时我突然想起多年前辅导长的“一怒而安天下”,原来在适当时机发个脾气,是激励疲惫的同仁再上紧发条,努力完成任...
企业管理员工的三个关键原则
2022-02-13
在我作为人力资源专家、业务整合者和领导者的职业生涯中,我曾帮助公司扳转过与员工有关的无数个错误决定的后果。根...
时代广场一创新科技公司12年连陪纽约人跨年
2022-01-21
立足于变动最快速、交易最密集、全球户外广告一级战场的一家科技公司,迄今为止已经连续12年在时代广场陪纽约人跨...
职场小秘方:管理者如何迅速融入新职务
2022-01-18
该如何在最短的时间内进入新职场状况?我运用了些小技巧,因此很快地在部属中建立起威信,并与横向、纵向单位取得相...
只有7秒钟 运用五感成功吸引路过的消费者
2022-01-17
消费者的角色在进店、转化、复购、推荐四个不同的维度中,是会变化流动的,在不同的时空里,他们也会是路过者、探询...
工作步调不一?厘清3条界线 找到职场共感
2021-12-23
“这种繁忙的工作状态,到底会持续到什么时候啊?”待在没有“共感”的职场里,是没有办法让自己提升动力的(除了那...
遇到恶质客人怎么办?4回应法助脱离困境
2021-11-27
如果能第一时间就明确分辨出“好客”或“奥客”,那客诉就一点都不可怕!如何快速以客观的条件判辨出谁是“好客”、...
全球最会赚钱的车厂 每秒逾8700美元入袋
2021-11-22
在全球各大汽车制造商中,日本丰田汽车公司(Toyota)最会赚钱。依据英国保险机构“Uswitch”的调查...
亲眼所见就是真相?“侦察心态”帮你跨越偏见
2021-11-13
当你想到某位具有杰出判断力的人,什么样的特质会浮现在你脑海中?也许你会想到智力、机灵、勇气或耐心等等。这些都...
品格巩固凝聚力 4步骤维持团体价值
2021-10-12
领导人对于团体里所表现出的品格样貌,扮演着非常重要的角色。就人生经验的磨练而言,这一点尤其有道理,领导人为个...
社群媒体拉近恶的距离 为社交品格带来威胁
2021-10-11
社群媒体的盛行,为品格带来重大威胁。大家常在社群媒体上,说些平常不会对人说的话,这是为什么?或许是他们自己与...
懂得“看长”的企业 这样经营顾客与品牌
2021-10-08
如果开发一个新顾客平均要花费 7,000 元,而这些新顾客平均每人一年可以创造 1 万 2,000 元的营收...
职场管理小故事:用创意维护员工的健康
2021-07-24
以前我因不在意身体健康而经常久坐,造成脊椎侧弯的痛苦,只要你在上午10点半、下午3点半起来做个健康操,就可预...
让人负责 海豹部队军官这样教领导(商业篇)
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“我叫他们做什么,他们就是不做!”全国营运经理对我说,“他们什么都不在乎!”员工没有按照公司规定的作业流程处...
带人带心 海豹部队军官这样领导(战事篇)
2021-07-07
领导者希望团队成员出于理解原因而自我警惕,但还是要透过某种程度的查核来让大家负起责任,以确保大家不仅懂了为什...
职场小秘方:疫情严峻 如何建立单位防疫措施
2021-06-06
严格要求同仁上班到所时量体温,除喝水用餐时可脱下口罩外,其余时间一律全程戴口罩,并请同仁要设想你旁边的同事可...
商业环境面临新挑战 经营者需因应错杂的策略
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商业比较像西洋棋,因为在任何商业情况下,棋步都会有无限数量的组合。尤有甚者,在商界还会看到乍现,因此“解决”...
专业经理人不再吃香 现在需要错杂性工作者
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我们当前置身专业经理人时代,技术技能结合管理技能是成功必备元素,但是慢慢地这个时代即将让位给商业管理的下一个...
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