职场新闻

当市场经济由传统的红海经营转向蓝海策略,许多企业经营者皆期望开发潜在市场,寻觅未来可能创造企业竞争优势的商机,希冀企业在激烈的竞争中,不仅能安然度过,更能借此闯出一片天。全球最大的线上零售商与电子商务巨擘之一亚马逊(Amazon)的执行长贝索斯(Jeff Bezos)日前提出建言,在有限资源下,企业经营者应掌握关键的20%,并对其投注所有的精力与资源。
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比尔‧盖兹(Bill Gates)这位当代名人几乎是无人不晓。大家知道他是美国最富有的人,全世界排名第二的富豪;他是软件巨擘微软(Microsoft)的共同创始人;另外就是盖兹夫妇创立的慈善机构——“比尔暨梅琳达・盖茨基金会”(Bill & Melinda Gates Foundation)。这些都是众所周知的,其实还有一些关于盖兹较不为人知的事。
中国新年年关将近,职场上计划异动的人多选择在这个时候转行。想参考有哪些工作是高薪却不需要高学历吗?在美国,有5种这样的工作,年薪轻松坐拥10万美元,在学历上却没有特别要求,只要你取得相关证照。
报章杂志上经常看到成功的新创公司,其光鲜亮丽的故事。但是,一些默默无闻的新创可能还来不及在镁光灯下曝光就面临倒闭的命运。一家纽约的新创公司,在短短3年间就历经潮起潮落,它在募得巨额资金后,曾跻身10亿美元俱乐部的一员。但随后因为扩张太快、公司经营无焦点,再加上目标客群模糊、库存过高,最终导致失败。
近年来美国的“新创”公司(又称:初创,Startups)十分火热。以往许多优秀的人才于踏出校园后,都投身到金融界、顾问咨询行业或是进入大型企业工作。但是,现在愈来愈多的社会新鲜人选择“新创”,他们认为“新创”能够改变世界。对投资人而言,成功的新创公司在未来能带来的庞大获利也许是他们最感兴趣的。今年会有哪些新创获得投资人的青睐呢?
硅谷是美国高科技产业丛聚的区域,许多国际知名企业都在此占有一席之地,该区雇用超过27万名员工。其实不仅是大型企业,2014年硅谷的新创公司(Starups)吸引超过全美业界一半以上的资金,一份排名显示,硅谷成长最快速的前20家私人企业,有超过一半是高科技产业,而这20家公司有将近一半集中于圣荷西(San Jose)和红木城(Redwood City)这两个城...
美国企业管理畅销书作者,同时也是策略绩效顾问马尔(Bernard Marr)日前在社交网站发表“7句不应该跟老板说的话”一文,短时间内引起众多网友回响。办公室有一套职场伦理,为了维护工作气氛,每位下属应该予以遵循,如此一来将有助你未来的晋升。
硅谷不仅是美国高科技重镇,如果说它引领世界科技潮流也不为过。之前还有报导表示,一些美国东岸顶尖的商学院毕业生弃金融工作,积极往西岸移动转入科技业,因为硅谷高科技产业工作内容多样,再加上薪资水平也较具吸引力。那你知道在美国硅谷工作到底能挣多少钱?
俗话说:“男怕入错行,女怕嫁错郎”。在这个物价高涨、生活充满压力的社会里,双薪家庭比比皆是。“怕入错行”已非男人的专利,不论男女,人人都希望找到适合自己的职业,在职场上得心应手。一些人格特质性向测验可以帮助你快速找到适合的工作。
一篇出色的履历能够让你进一步取得面试的机会,而这就是履历的目的。为什么有些人在寄出履历之后,总是迟迟等不到面试的机会?而有些履历就是能很快地吸引招聘人员的目光,相信这是许多求职者的疑问。
今年芳龄39的玛丽莎•梅耶尔(Marissa Mayer)是市值达400亿美元的雅虎(Yahoo!)执行长。目前她的个人资产至少5亿美元,其中3亿来自当她还在谷歌(Google)工作时的收入,2亿来自雅虎。梅耶尔在谷歌共待了13年,2012年7月受聘为雅虎执行长。
最近传言科技巨擘IBM将进行史上最大的裁员潮,人数预计破10万人,虽然IBM随即否认没那么多人会被解雇,但裁员的动作是肯定的。中国新年年关将近,华人企业在年末来个大整顿也是司空见惯的。人生不如意事十常八九,万一你就是被解雇的一员,应该如何平静的面对这样的事实呢?
有求职转业计划的人通常会选择在领完年终奖金之后跳槽。现在离中国新年还有不到一个月的时间,对于那些在职场上将要有变动的人而言,如果有一份完整的职业排名列表,可以让自己在下决定时,有个参考,心里踏实点。
硅谷创投家、亿万富豪,同时也是职场社交网站领英(LinkedIn)的共同创始人霍夫曼(Reid Hoffman),日前发表了他给社会新鲜人的3个职场忠告,实用且富深度,引起广大共鸣。本文整理如下,供大纪元读者参考。
每个人都希望在求职面试时能够有杰出的表现,以取得被录取的机会。但是,面试过程总不脱复杂百样,竞争对手可能是业界老手,也可能是薪资要求只有你一半的新人。如果面试官的问题尖锐棘手,这时应如何对答?专家认为,掌握3个回答架构技巧,即使再刁钻的提问也能智慧回应。
经理是公司或是组织中主持、策划整个部门事务的主要负责人,他们必须完成公司所交付的任务与目标。如能运用一些管理技巧,就可以有效帮助企业完成层次性的目标,还能提升绩效评核与行政作业效率。美国知名的企业管理畅销书作家,在最新的著作中提到了25个每位经理都必须知道的KPI。
找工作或是计划转职时,如果手边有一份清单是关于年薪、起薪以及就业城市的失业率与住房可负担高低的参考,相信在做决定时可以更明确与迅速。一份最新的调查报告公布了美国关于求职时的多面向排名,其中最高年薪中位数排名前5个城市,亚利桑那州就占了2个;最高月薪起薪中位数前5名,加州占了4个;全美最不能负担住房的城市前5名,加州也占了3个。
6秒钟决定一个人的第一印象。如何在这么短的时间之内,引起一位与你素昧平生的人的好印象?要如何介绍自己才能让对方印象深刻,也许大家都很清楚了。而有哪些禁忌是在自我介绍时不可犯的?本文告诉你7个在介绍自己时应避免的错误方法。
能在加州硅谷高科技产业工作一直是许多拥有计算机背景的人所梦寐以求的,尤其是一些知名企业,如:谷歌(Google)、苹果(Apple)以及脸书(Facebook)等。今天就让我们一起来看看,在脸书工作的各类职务薪资一览。
大学或是研究所毕业一定能找到好工作吗?理工学院、资讯(计算机)相关科系或是商学院专业一定受雇主青睐吗?也许这些“硬”背景在刚踏入社会求职时可以加分,但研究显示,职场上的成功人士之所以超越一般员工,在工作上有卓越的成就并赢得喝采,是因为他们拥有一些胜出的软技能(Soft Skills)。因此,拥有一些“软技能”,诸如:高情商、沟通技巧、为人正直与决策能力等,在...
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畅销书作者,同时也是策略绩效顾问马尔(Bernard Marr)日前在社交网站发表一文,名为“经理人能使用的2个最有力量的字”(The 2 Most Powerful Words A Manager Can Use)。即使文章主题不新颖,但是仍然吸引了网友的广大回响,强调“感谢”(Thank You)两字历久不衰,在工作场合中更能让企业文化融洽。
一份最新的调查报告罗列出全美排名前15个起薪最高的大学专业科系,结果全属理工学院,其中石油工程学系、化学工程学系以及计算机工程学系分别为前3名;而核子工程学系和电子与通信工程学系的起薪至职场生涯中期薪资增长率最高是77%。
你正打算转职吗?或是将步入社会找工作呢?美国一份最新的调查报告列出了全美最好与最难找工作的城市排名,是那些计划转职或是找工作的美国准毕业生以及在美国可合法工作的人很好的参考资料。
经理是公司或是组织中主持、策划整个部门事务的主要负责人,职务充分反映出责任与权力交错,他们不仅是领导人、决策者、协调人,还是位管理者。所以,经理一职所需的技能将比一般员工来的广泛与专业。知名社交网站日前的一篇网文表示,想要晋升成为经理人,除了IQ和EQ之外,还需具备CQ。
解决学用落差,长荣女中携手米兰时尚发型培育人才,首开先河进入校园成立实习旗舰店,让在校生走入职场做中学、学中做,了解客人实务需求、与业界无缝接轨,提早在职场上卡位;该校夜校生17岁的李俐璇已通过设计师考核,进入30K职涯俱乐部。
一位企业主在社交网站上发文,谈到金钱不是万能的,有十种东西即使是拥有家财万贯也买不来的。该文一发表,马上引起网友热烈的回响,绝大多数人都认同,在追求生活享受的同时,千万别迷失在物欲中,而忘记那些有钱也买不到的东西。
一般而言,企业都需要与商业或是业务经营相关的职务,这些工作和钱最相关,多是帮企业赚钱的。美国一份最新的报告发布了未来8年内前景最好的22个和商业相关的工作,美国劳工部(U.S. Department of Labor)预计,近几年来约有300万个和这22个工作相关的职务释出。
你想找工作或正考虑转职吗?美国求职网站Glassdoor在去年年底针对其网站上的数百万家跨不同产业的公司,归纳出其员工对这些公司正面与负面的评论与意见前10名。新的一年里,如果你正打算找一份新工作,这个列表很值得参考。
从2015年的科技趋势我们看到一些新科技与技术逐渐成熟,并对企业未来的发展与决策起着关键作用,如云科技、物联网、大数据、网路保险业、数字营销(又称:数位媒体行销,Digital Marketing) 以及企业内部即时通讯软件等。美国一份最新的报告发布了未来8年内最看好的9个科技工作,几乎都是和未来科技潮流有直接或是间接相关的职务。
有多少次你申请一份工作,结果石沉大海?你可能告诉自己,“他们没有见过我的简历”,或者“也许我不适合”。但是,更可能的是,你的简历只是没有让人留下深刻的印象。
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美国川普(特朗普)总统以高关税应对美中贸易逆差问题,使得中国产品大规模转向欧洲市场,欧盟各国正承受着前所未有的因贸易失衡所带来的各种压力。 欧盟委员会日前召开会议,讨论对华不公平贸易采取相应措施,以保护欧盟各国利益,多国政府呼吁采取强硬行动...