打靶首先需要标准目标，选择自己的职场生涯也是一样，你得首先为自己选择一个对的发展领域，然后再一鼓作气的往目标行进。你参加了世界景观惊奇之旅，其中一项活动是让你站在一扇特殊的窗户前面，按下某个按钮之后就可观赏到你从未见过的景观，你希望看到的是下面哪一样？
2009年08月08日 4:47 AM 职场一路通
2009年08月08日 4:47 AM 我只要看到有人在To Do list写下“准备口头发表资料”，就会反射性的想“这样的做法一定很累人”。将这种会带来极大负担的事项写入To Do list，之后一定会不断将这个行程往后延，结果为了完成这件工作辛苦到半夜，最糟糕的是还得熬夜来完成这个准备工作。而这整件事就是因为没好好弄清楚所需时间产生的悲剧。
2009年08月07日 6:25 AM SWOT分析利用“强项”、“弱项”、“机会”、“威胁”掌控现况 “人到底是为了什么而活？”你曾经思考过人生的使命（Mission）吗？一味地在意眼前的利益得失将无法过出有意义的人生。
2009年08月06日 6:32 AM 不要人云亦云，要学会发出自己的声音。 老板赏识那些有自己头脑和主见的职员。如果你经常只是别人说什么你也说什么的话，那么你在办公室里就很容易被忽视了，你在办公室里的地位也不会很高了。有自己的头脑，不管你在公司的职位如何，你都应该发出自己的声音，应该敢于说出自己的想法。
2009年08月04日 7:46 AM 架构就是，“无论是谁、无论何时、无论做几次，都能获得相同成果的一套系统”。这套架构工作术，和才能或意志力完全没有关系；和你或你属下的学历、性别也没有关系。算你是怕麻烦的人、无法集中注意力的人，那也没关系。当然也不需要花到半毛钱。
2009年08月02日 10:09 AM 很多人都在给孩子设计人生，但是孩子却没有按照设计的方向和设计的路线去走；很多人都在给自己设计人生，但是人生并没有结出理想的“果子”。人生可以设计吗？其实人生设计不是“可以不可以”的问题，而是“会不会”的问题。高燕定先生讲述了一个成功设计的事例，他暗合了人生设计的理念和方法，所以他成功了。
2009年08月01日 3:55 AM 发散与收敛产生更佳的解决对策 会议中经常发生上司不断要求“再多想点创意”，但是绞尽脑汁也想不出什么好点子。有时候只是简单说出一个想法，上司居然有了极大的回应：“这点子不错哟，就由你来担任负责人拟订企划案吧。”结果这时却无法轻松说出自己的意见。
2009年07月30日 6:27 AM 一句精彩的引用可以让你的面试加分不少哦!下面是一些从电影中选出来的经典语录，你面试的时候不妨引用一下。不过首先还是要记住应该察言观色，在合适的时候说出来。
2009年07月25日 5:52 AM 日程表应该使用电脑管理。在电脑上做管理的日程表，以及在记事本上用手写下的日程表，是两种极为相似却截然不同的管理方式。前者与其说是日程表，不如想像是相似于项目管理的一个活用方式。
2009年07月24日 6:12 AM 所谓职业经理人，即以经营管理企业为职业，将所经营企业成功视为自己人生成功，通过管理企业来实现自身价值的专职管理者。是不是专职替业主打点企业的人就是一个合格的职业经理人呢？绝不，中国合格的职业经理人至少应具备所谓“四能”、“三素”、“双赢”、“一心”。严格来说，这四点缺其一就不能称为真正意义上的职业经理人。
2009年07月18日 6:17 AM 对于现代人来说手机是最常随身携带的物品，最近的新型手机也开发了许多新功能，没有理由不来好好利用一下这个高科技物品。我在搭电车的时候常常使用手机的记事功能作一些记录，就算手边没有纸笔也可以进行，最大的优点还是能以很自然的动作来输入资讯。
2009年07月17日 6:08 AM 一个小和尚，每天早上负责清扫寺庙院子里的落叶。清晨起床扫落叶实在是一件苦差事，尤其在秋冬之际，每一次起风时，树叶总随风飞舞落下。每天早上都需要花费许多时间才能清扫完树叶，就让小和尚头痛不已。他一直想要找个好办法让自己轻松些。
2009年07月16日 6:44 AM 2009年07月15日 5:54 AM 2009年07月13日 6:32 AM 这里最重要的一点是“顾虑对手的情绪，逼迫他以理性做出选择”。对手对我施加“律师可以不遵守申告期限吗？”这样的个人攻击。如果此刻我也和对手一样感情用事的话，应该会当场不欢而散吧？
2009年07月08日 5:50 AM 今日头条
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周一（22日），英国首相斯塔默（Keir Starmer）在首相府唐宁街10号前举行新闻发布会，宣布辞去首相及工党党魁职务。此举将使英国在十年内迎来第七位首相。
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