无论你是领导一家初创公司还是一般公司,开放、诚信和有效沟通都是必备的元素。沟通不良可能会毁掉你的人际关系及公司信誉,所以不管工作多忙或遇到什么突发状况,都必须重视沟通这件事,及时把它处理好。以下五个小秘诀可以提升你的沟通能力:1.主动沟通。2.说到做到。3.善用电子日历。4.固定时间发电子邮件。5.平易近人。
人际存折
日前和一位长辈聊到人生,我说,人生也许不要太一帆风顺比较好。
没想到这位德高望重的长辈马上惊叹接口说:“喔,人生一帆风顺,那就糟了!”
真的,人生一帆风顺,真的很糟糕。如何糟呢?
第一,一帆风顺人,往往目中无人,因为他以为成功是靠自己,不是靠顺风。
第二,一帆风顺人,往往逆风无法行舟,因为他只开过顺风车,没有逆水行舟过,不知如何掌逆风...
在职场上,常常有一种人叫得理不饶人。
可别以为自己不是这一种人。很长一段时间,我总是喜欢站在自己的原则立场上,和长官、同事、客户或工作伙伴,清楚说明原则,并认为这就是是非分明、资讯清楚,因此,彼此权益应该都已经兼顾到了,所以,理所当然地,应该已经为双方创造出双赢的空间。
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