职场新鲜人

拜访新客户 1个捷径赢得对方信赖

想要获得对方信赖的第一步，就是要“关心对方所重视之事物”。这个概念，在日常对话中也一样派得上用场。举凡职场、家人、宠物、兴趣、出生地、毕业学校等，都可能是对方注重的事物。

信赖客户职场销售拜访

2018年12月18日 4:03 PM

内向的人比较容易吃亏吗？

他们即使看似文静、柔弱，但内心却怀抱着坚强的信念，在自己的世界中追求卓越、以达目的的毅力之强，堪称出类拔萃。“内向型”的人拥有如此杰出的特质，是“外向型”的人所没有的。

内向外向优点弱势强势

2018年11月14日 3:41 PM

不怕失败林冠廷：专注在自己的世界

请你先相信自己，别怕向父母亲表达自己的志趣，也不要害怕路上遭遇的失败。人生该往哪走，你才是自己的领航者，唯有你愿意为自己承担时，才能走出一片属于自己的天空！

YouTuber 林冠廷失败

2018年09月23日 3:52 PM

阅读让你往前“多想一步”往后“多留一步”

无论吸收多少资讯，如果没有透过自己的咀嚼和思量，都不算具有价值。

阅读

2018年09月04日 10:47 PM

“怕生”其实是优势

个性怕生的人最大的强项，就是“感受性高”。这份感受性已经高到对人际关系过于敏感，因此怕生的人往往会尽全力遵守约定；换句话说，这种个性容易获得他人信任，并深信不移。

怕生

2018年08月28日 11:33 PM

追逐梦想的人没有时间谈寂寞

“连结感”不只是你与身旁的朋友、家人或是其他人的联系，也包括与自己内心的连接。具体来说，就是要将自己的梦想和目标连结起来。

寂寞梦想

2018年08月28日 10:45 PM

用垂直视角审视人生找到自己的幸福模式

不如将视线朝向自己的过去、现在以及未来，用垂直视角好好看清自己并且思考人生的选项。你应该好好审视累积起的过往经验，将自己生活的核心确实地检视一遍。面对外界时，你则可摊开身旁发生的事件与场景，并以自身为主轴，判断哪件事不值一提可忽略，哪些又需要重视注意。

视角幸福职场

2018年08月21日 9:46 PM

生活中的这12件小事透露你是个有品味的人

无论工作或生活，我们经常有机会跟各式各样的人交往。我们看一个人，判断对方是什么样的人，除了听对方如何描述自己之外，就是透过彼此相处过程中的一些小细节，勾勒出我们对对方的印象。

职场穿着品味

2017年10月30日 10:23 PM

培养7个好习惯放下压力让心灵呼吸

现代人面临各式各样压力，不少人藉由满足物质欲望来舒缓情绪，可是内心却无法获得真正的快乐。不过，也有些人身处高压却能悠游自在、自得其乐。不容易为压力击垮的人拥有7项共通习性，随时保有最佳状态应付挑战。

压力快乐

2017年10月15日 7:27 PM

面试被问到“请简单介绍你自己”如何回答？

勤劳跟自主学习能力，是雇主通常想看到的员工特质，当然还有做人做事可不可靠等品德考量。所以你在面试之前，可以自己先演练一遍，如何将过去的工作贡献，用故事的方式说出来，让面试官印象深刻。

面试自我介绍

2017年09月05日 1:58 PM

做这五件聪明事让人第一次见面就喜欢你

你知道初次见面时，让人对你印象深刻的秘诀是什么吗？当然，你需要在第一次见面的时候，让人觉得你是有趣、专业的，对他们是有价值的。但最重要的一点是，如果对方打从内心不喜欢你，那在这一场见面之后，要跟对方有进一步合作的机会就微乎其微了。

人际喜欢见面

2017年07月28日 4:03 PM

让人瞠目结舌：10个古怪应聘面试题

求职者接到面试通知，既兴奋又紧张，深怕搞砸。

应聘求职面试

2017年02月24日 9:15 AM

【留学生在美国】个人简历常见的问题

许多准备来美国留学或已经在美国的留学生，面临转校找博士后或工作时，经常需要提供个人简历（CV, Curriculum Vitae）。一份成功的简历，不仅能看出个人的硬实力，良好的写作技巧也有加分作用，相得益彰往往是打动对方的关键。

留学生简历

2017年01月05日 3:24 PM

成功与年龄无关也许你是“大器晚成”

中国人讲究“三十而立”，其实西方人也是一样。年青人总是认为三十岁就应该完成一生中最主要的成绩，比方开创企业，得到博士学位，写本书或其它的成就。

Q因子大器晚成年龄爱因斯坦成功生涯

2016年12月08日 5:28 PM

想升职避免五大职场行为“地雷区”

每位职场人都希望自己的工作得到老板的肯定，进而升迁到更高职位、职衔，获取更多薪水。也许你觉得自己已经很努力完成分内的工作了，但为什么升职加薪的机会和你一次次擦肩而过呢？

升职职场责任

2016年12月08日 1:43 PM

职场专家：简历宜删掉的33样东西

招聘经理们很少有时间来仔细研究每份简历，据调查，他们往往在前6秒钟内就作出了适用或不适用的决定。如果你想胜出，除了需要过硬的资历，也需要一份完美的简历来突显。美媒“商业内幕”（Business Insider）日前刊文，罗列了不宜在简历中出现的诸多事项。

应聘找工作投职求职简历

2016年11月18日 9:52 AM

为何太多科技会降低员工生产力？

由于网路技术和电子产品的发展，人们有越来越多打发时间的东西，生活似乎不再无聊。然而，这么多的科技应用在工作上，却未必是件好事，因为这有可能使员工分心，进而降低生产力。

分心员工多工大脑生产力

2016年10月28日 3:19 PM

这12项“软技能”是你胜出的关键

愈来愈多的雇主在征人时，还会考虑应征者是否具备“软技能”。研究发现，“软技能”也能像专业技能那样，成为工作绩效的良好指标。

企业应征职业道德软技能

2016年10月17日 4:06 PM

赢得面试先机试试这九个开场白

俗话说：“好的开始是成功的一半”。面试除了第一视觉印象，刚开始面谈的感受同样起着至关重要的角色。一个好的话题、一愉快对话，除了让面试官对应试者产生先入为主的好感外，更有助于后续面谈的进行。

求职需知面试问题面试必胜面试时问的问题

2016年08月31日 12:21 PM

服务无限量传递正能量陈远愉优化餐饮服务奉献食客

来到直凉的一无限餐馆，映入眼帘的是店内舒适时尚的装潢，和墙上的手绘壁画。几位年轻人在右边的小舞台上演唱。采访开始，经理陈远愉以“永远愉快”四字介绍自己的名字。人如其名，从服务客人到采访结束，这位年轻的女经理脸上总是挂着永不疲倦的笑容。本着清晰的发展方向和概念，一无限餐馆的老板把远愉请回来帮忙。于是，餐馆正式于去年9月开始营业。远愉表示，创造优质环境、...

一无限餐馆商道彭亨直凉正能量素食

2016年08月25日 4:41 PM

日本13%新人1年内辞职！什么工作易中招？

日本厚生劳动省调查显示，大学应届毕业生变成职场新鲜人后，1年内辞职率高达13.1%，32.3%在3年内辞去工作。好不容易找到工作，为何这么快就辞职？到底哪些行业辞职率最高？职场新人为何1年就辞职？ “日本人把职场当成家，找到一个工作一辈子都不会再换了”——外界对日本人的固有印象，似乎被厚生劳动省的调查数据无情的打破。有高达13.1%的大学应届毕...

就职新人日本辞职

2016年08月20日 4:30 PM

让人喜欢还不够你需要令人无法抗拒

魅力是你独有的表达方式、自然地宣传自己及个人品牌的风格。魅力就是你最好的沟通状态。

2016年08月10日 11:21 AM

14种很棒的就业选择多数学生想不到（下）

对于很多学生来说，大学学历会将你直接送上某一职位，如医生、教师或记者；但对其他人来说，未来之路还不是那么明晰。好在如今有无数很棒的职业是许多大学生根本没听说过的，收入还相当不错。美媒“商业内幕”日前就从聚合网站reddit的用户分享中整合了其中14种，以启发学生们找到理想中的工作。

专业就业年薪择业职业

2016年08月10日 8:58 AM

14种很棒的就业选择多数学生想不到（上）

专业就业年薪择业职业

2016年08月09日 9:00 AM

你的工作风格是思考型还是等待命令型？

每个人都可以问问自己：除了在固定的位置上做事，有没有积极想过，还可以横向、纵向地和谁撞击？和谁连结？和谁把界线去掉？

workding style 思考型等待命令跨界

2016年08月05日 4:42 PM

专家：12种爱好为简历加分这一种别写

以职场专家的传统观点看，你通常不该在简历里写爱好，因为这会浪费掉招聘人员评判你的宝贵时间。但实际上，你的爱好常常可为简历加分，是帮助你脱颖而出的好办法。职场专家阿莉莎‧格尔巴德（Alyssa Gelbard）认为，如果你的爱好和应聘的职位有关，企业会愿意看到；同时，如果这种爱好能让你脱颖而出，你也最好写进去。

应聘找工作求职简历

2016年08月05日 9:02 AM

日劳力少大学生捧成熊猫公司“贴心”应对

安倍经济学带来经济复苏，然而日本劳力不足，使得近几年的大学生招聘市场发生了逆转，转变为“奇货可居”的毕业生有利形势。为此不少日本企业出新招，对内定录取的学生采取了“一对一”贴心应对，从内定到明年4月学生毕业来公司上班的这一段时间里，随时与学生保持沟通。但尽管如此，辞退内定的学生依然大幅度增加，与5年前相比辞退人数上升了3.4倍，成为企业的棘手之事。企业面...

内定劳力不足大学生就职招聘日本毕业生

2016年07月28日 7:09 PM

调查：加薪最需何技能新鲜人最欠何技能